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12 09, 2017

Elternteilzeit ohne Reduktion der Arbeitszeit

Silberbauer2017-09-12T14:20:05+02:00September 12, 2017|Elternteilzeit|

Eine in Teilzeit beschäftigte Frau bekommt ein Kind und arbeitet nach der Karenz mit gleicher Stundenanzahl weiter. Kann das Elternteilzeit mit besonderem Kündigungsschutz sein? Ja, kann es. Im Fall 9 ObA 158/16z blieb es auch [...]

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30 10, 2015

AUCH ÜBER ROSA HAARBÄNDER LÄSST SICH STREITEN

Silberbauer2015-10-30T09:13:42+01:00Oktober 30, 2015|Allgemein, Elternteilzeit|

Zu der Frage, inwieweit der Arbeitgeber Kleidung und Erscheinungsbild des Arbeitnehmers im Dienst vorschreiben kann, besteht wenig Judikatur. Die geplante Kündigung eines Busfahrers im städtischen Linienverkehr veranlasst den OGH zu eindeutigen Aussagen. […]

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12 10, 2015

VERSETZUNG NACH KARENZ

Silberbauer2015-10-12T08:10:43+02:00Oktober 12, 2015|Elternteilzeit, Versetzung|

Welche Aufgaben einer Mitarbeiterin zugemutet werden können, die aus der Karenz in Elternteilzeit zurückkehrt, ist ein heißes Thema. Eine neue OGH-Entscheidung gibt gewissen Aufschluss: […]

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6 11, 2012

KÜNDIGUNG IN ELTERNTEILZEIT: DOPPELTE VORSICHT GEBOTEN

Silberbauer2012-11-06T08:00:05+01:00November 6, 2012|Allgemein, Beendigung Arbeitsverhältnis, Elternteilzeit|

Bis zum vierten Geburtstag des Kindes können dessen Eltern, sofern sie sich in Elternteilzeit befinden, nur mit Zustimmung des Gerichts gekündigt oder entlassen werden. Eine Zustimmung des Gerichts wegen Unzumutbarkeit der Weiterbeschäftigung ist dann nicht [...]

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