22 08, 2023

Klimaschutz als Grund für Kündigungen?

2023-09-12T12:33:05+02:00August 22, 2023|Allgemein|

Klimaschutz kann auch in Unternehmen zu Meinungsdivergenzen führen. Einzelne Mitarbeitende werden Maßnahmen, die mit der ökologischen Transformation einhergehen, nicht gut finden. So könnte es Protest gegen neue Dienstreiseregeln geben oder Unzufriedenheit mit einer rein veganen [...]

21 07, 2023

Green HRM: Welche arbeitsrechtliche Fragen stellen sich?

2023-07-21T08:18:09+02:00Juli 21, 2023|Allgemein|

Im zweiten Teil des Gastblogs geht die Rechtsanwältin Kristina Silberbauer auf arbeitsrechtliche Fragen im Zusammenhang mit der ökologischen Umstellung von Unternehmen ein. Im ersten Teil berichteteRaik Thiele darüber, wie verschiedene Maßnahmen dazu beitragen, die eigene Unternehmenskultur [...]

3 01, 2023

Was ändert sich 2023 im Arbeitsrecht?

2023-01-10T12:02:20+01:00Januar 3, 2023|Allgemein|

Bis 17.12.2021 hätte Österreich die "Richtlinie zum Schutz von Personen, die Verstöße gegen das Unionsrecht melden" – auch Whistleblower-Richtlinie genannt –, in nationales Recht umsetzen müssen. Tatsächlich liegt erst ein Entwurf für das HinweisgeberInnenschutzgesetz vor. Nachdem die [...]

Mehr Beiträge laden